A CI&T, multinacional brasileira especializada em transformação tecnológica, abriu as inscrições para a nova edição do seu programa de estágio, o Next Gen AI, com foco na formação de futuros profissionais em Inteligência Artificial (IA). A primeira etapa do programa em 2026 conta com 200 vagas, destinadas a estudantes de todo o Brasil. As inscrições estão abertas até o dia 12 de janeiro de 2026.

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O programa Next Gen AI é reconhecido por combinar capacitação prática, imersão na cultura da empresa e aprendizado em tecnologias emergentes. O objetivo da CI&T é oferecer uma porta de entrada para jovens talentos, mesmo aqueles com pouca ou nenhuma experiência no mercado, para que iniciem sua carreira em uma grande empresa de tecnologia.

No total, o programa Next Gen AI terá 400 contratações ao longo de 2026, divididas em duas entradas de turmas. A primeira turma, com 200 estagiários, tem previsão de início em março de 2026.

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As vagas disponíveis são para atuação em desenvolvimento de software e implementação de testes, que podem ser manuais ou automatizados. As oportunidades de trabalho podem ser tanto remotas quanto híbridas, e estão abertas a candidatos de todo o Brasil.

Um dos diferenciais do programa é o AI Bootcamp Next Gen, uma trilha de treinamento que foca em teoria e prática, utilizando a plataforma proprietária da empresa, a CI&T Flow, para o uso de Inteligência Artificial. A capacitação tem a meta de preparar os estagiários para desenvolver e aplicar soluções inovadoras, garantindo mais qualidade e eficiência no trabalho.

Além do desenvolvimento técnico, o programa também estimula o aprimoramento de habilidades socioemocionais (as soft skills), como o trabalho em equipe, colaboração e a adaptação à cultura de inovação e transformação da CI&T.

A Head of Talent Attraction & Onboarding da CI&T, Bárbara Ritzmann, destacou que o programa é uma das principais formas de atrair novos talentos.

“Buscamos jovens com curiosidade e dispostos a aprender, oferecendo uma formação que une prática, mentoria e desenvolvimento em Inteligência Artificial”, afirma Bárbara Ritzmann.

Durante o estágio, os selecionados participarão de projetos nacionais e internacionais, com a vivência da cultura de aprendizado contínuo e colaboração da CI&T.

Como participar

Para se candidatar às vagas do Next Gen AI, os interessados devem cumprir alguns requisitos:

• Residir no Brasil;
  Ter pelo menos 16 anos completos até 17 de março de 2026;
  Ter disponibilidade para estagiar 4 ou 6 horas diariamente;
  Estar matriculado em uma instituição de ensino (curso técnico, tecnólogo, graduação ou pós-graduação) em cursos relacionados à Tecnologia da Informação;
  Ter previsão de conclusão do curso entre Dezembro de 2026 e Julho de 2027.

As inscrições podem ser feitas diretamente pelo site oficial da CI&T e ficam abertas até 12 de janeiro de 2026.

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A Loft, empresa de tecnologia soluções para imobiliárias, abriu inscrições para o Programa de Estágio 2026. Voltado para estudantes de todos os cursos, o programa oferece bolsa de R$ 2.200 e oportunidades nos escritórios de São Paulo (SP) e Curitiba (PR).

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O programa é destinado a estudantes com formação prevista entre dezembro de 2026 e dezembro de 2027, que estejam cursando o penúltimo ou último ano da graduação. O processo seletivo será realizado em cinco etapas, incluindo testes online, dinâmica de grupo, entrevistas com gestores e admissão.

O estágio está previsto para iniciar em fevereiro de 2026, com duração de até dois anos, e oferece modelo de trabalho híbrido, com idas presenciais aos escritórios — localizados nos bairros do Itaim Bibi (São Paulo) e Centro (Curitiba) — duas vezes na semana. 

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Além da bolsa-auxílio de R$ 2.200, os estagiários terão direito a vale-refeição, vale-transporte ou auxílio mobilidade, seguro de vida, assistência médica, trilha de desenvolvimento personalizada, plano de saúde para pets, e acesso a plataformas de de bem-estar e apoio emocional.

Saiba se inscrever

As inscrições para o Programa de Estágio Loft 2026 estão abertas até o dia 3 de dezembro. Os interessados devem se cadastrar diretamente na página oficial do programa, seguindo o passo a passo: 

1. Acesse a página do Programa de Estágio Loft 2026 (vagas.bettha.com/estagio-loft-2026);
2. Confira as informações sobre o programa;
3. Clique em “Inscreva-se”;
4. Em seguida, siga com o cadastro na plataforma bettha para enviar os seus dados e concluir sua inscrição.

Requisitos para participar:

• Estar cursando o penúltimo ou último ano da graduação em 2026;
• Ter formação prevista entre dezembro de 2026 e dezembro de 2027;
• Inglês básico;
• Disponibilidade para trabalho em modelo híbrido.

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A Inbazz vai promover, nos dias 6 e 7 de dezembro, em Vitória-ES, a primeira edição do ZZone Bootcamp, um programa gratuito que oferece uma imersão prática de 48 horas e é voltado para quem deseja iniciar ou avançar na área de tecnologia. 

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O programa é direcionado a jovens e profissionais em transição de carreira que buscam experiência prática no setor. Ao todo, 40 vagas são direcionadas ao projeto. 

A estrutura inclui conteúdos sobre Modelagem de Dados, Low Code e No Code, Pensamento Computacional e Resolução de Problemas, além da aplicação imediata dos aprendizados em um desafio real proposto por uma das áreas da Inbazz — cada um dos times deverá desenvolver um protótipo ou solução inicial para um problema concreto apresentado pela empresa.

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Para participar, é necessário se inscrever e enviar um projeto autoral que represente sua forma de pensar e criar, que pode ser em formato vídeo, apresentação em slide ou outra mídia. Esse projeto, segundo a companhia, será usado no processo seletivo do programa para avaliar o potencial criativo e técnico dos candidatos.

Ao final dos dois dias de bootcamp, os melhores projetos apresentados passarão por uma banca avaliadora, e o time vencedor receberá mentoria com CEOs. Ainda, participantes que se destacarem poderão avançar para etapas de contratação da empresa. 

Saiba como se inscrever 

As inscrições devem ser realizadas até 27 de novembro por meio de um formulário disponibilizado pela Inbazz, que pode ser acessado através do link: bit.ly/zzone-inscricoes. 

O candidato precisa preencher o formulário e anexar o projeto solicitado, que é obrigatório para participação no processo seletivo.

O bootcamp acontece de forma presencial e será realizado no NaCapital Coworking, em Vitória-ES, nos seguintes horários:

• Sábado (06/12): 9h às 18h
• Domingo (07/12): 9h às 19h

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O Grupo OLX anunciou a abertura do Programa de Estágio 2026, que oferece 30 vagas distribuídas em áreas estratégicas da companhia, como Comercial, Engenharia, Marketing, Produto, Cross Tech, Finanças e Operações.

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O programa terá duração de 12 meses, com trilhas de desenvolvimento multidisciplinares, mentoria especializada e flexibilidade de horários. A iniciativa é voltada para estudantes que residem em São Paulo ou no Rio de Janeiro, matriculados entre o segundo e o penúltimo semestre da graduação, nas áreas de humanas, exatas ou sociais.

Além de habilidades técnicas, o Grupo OLX valoriza competências como criatividade, comunicação, trabalho em equipe, proatividade, raciocínio lógico e perfil orientado a dados. 

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“Nosso programa de jovens talentos é estruturado para identificar e desenvolver os profissionais que irão impulsionar a inovação e o crescimento do Grupo OLX. Buscamos jovens com energia, criatividade e vontade de aprender”, destaca Christiane Berlinck, CHRO da companhia.

Saiba como se inscrever

As inscrições para o Programa de Estágio 2026 do Grupo OLX devem ser feitas exclusivamente pelo LinkedIn, através da plataforma Gupy (vemsergrupoolx.gupy.io) até o dia 30 de novembro de 2025.

O processo seletivo conta com quatro etapas: triagem inicial das candidaturas, dinâmicas com RH em dezembro de 2025, entrevistas com gestores em janeiro de 2026 e, por fim, a proposta e admissão. 

Os participantes devem ter disponibilidade de seis horas diárias, com flexibilidade entre 9h e 19h. Os candidatos aprovados iniciarão o estágio em 17 de março de 2026.

Segundo a companhia, o programa é realizado em três ciclos anuais, sendo esta a primeira edição do ano. A empresa prevê expandir gradualmente o número de participantes, dando prioridade a vagas estratégicas com maior potencial de efetivação.

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A TIVIT, em parceria com a plataforma educacional DIO, abriu inscrições para um bootcamp 100% gratuito voltado à formação de desenvolvedores back-end em .NET e C#. A iniciativa oferece 5 mil bolsas e tem como diferencial a aplicação prática de ferramentas de Inteligência Artificial (IA) no desenvolvimento de software.

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O bootcamp reúne 30 cursos, distribuídos em trilhas que vão desde a preparação do ambiente de desenvolvimento até a construção de APIs REST com Entity Framework e SQL Server. A formação também inclui seis projetos para portfólio, além de dois desafios de código que simulam rotinas reais da área, totalizando 71 horas de conteúdo.

O programa ainda oferece três mentorias ao vivo com especialistas da TIVIT, abordando temas como qualidade de código com apoio de IA, testes inteligentes, deploy e monitoramento de aplicações .NET. O objetivo do curso é proporcionar uma jornada aliando fundamentos de programação a habilidades práticas, como o uso do GitHub Copilot e técnicas de engenharia de prompt aplicadas ao dia a dia do desenvolvedor.

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Além da formação técnica, o bootcamp também reforça o foco em empregabilidade: participantes que concluírem o programa podem ter seus perfis destacados na plataforma Talent Match e concorrer a vagas júnior e pleno na própria TIVIT.

Veja como se inscrever 

As inscrições para o Bootcamp TIVIT – .NET com GitHub Copilot estão abertas na plataforma da DIO até 10 de janeiro de 2026. Todo o processo é gratuito. Para participar, siga o passo a passo:

1. Acesse o site da DIO (dio.me/bootcamp);
2. Busque por “TIVIT – .NET com GitHub Copilot”;
3. Clique em “Matricule-se grátis”;
4. Insira seus dados no local solicitado;
5. Toque novamente em “Matricule-se grátis” para realizar o cadastro. 

O programa é totalmente online e permite que participantes avancem em ritmo próprio, sendo uma boa opção para estudantes, profissionais iniciantes e pessoas em transição de carreira. Ao final da trilha, os alunos também recebem certificação. 

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ACATE (Associação Catarinense de Tecnologia) e a consultoria Brand Nexus abriram as inscrições para a segunda edição do curso gratuito Conexão IA para Mulheres, formação online voltada a capacitar mulheres empreendedoras para aplicar inteligência artificial (IA) em negócios, marketing, vendas e atendimento, sem exigir conhecimento técnico prévio. 

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O período de inscrições já está aberto, e será finalizado no dia 16 de novembro, com início da nova turma previsto para o dia 17 do mesmo mês. O curso tem três semanas de duração e combina videoaulas, exercícios práticos, mentorias ao vivo e acesso a uma comunidade exclusiva. As atividades acontecem se forma online e assíncronas, e uma vez por semana ocorrem os encontros síncronos com participação opcional.

A proposta da trilha é ajudar as participantes a automatizar tarefas, gerar conteúdos e impulsionar resultados nos negócios usando ferramentas de IA. A primeira edição, realizada em julho de 2025, teve NPS (Net Promoter Score) de 94, mostrando alta satisfação das alunas.

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Veja como se inscrever

As inscrições para o Conexão IA para Mulheres – 2ª edição vão até 16 de novembro e podem ser feitas gratuitamente pelo site da ACATE/Brand Nexus conforme o passo a passo:

1. Acesse o site da ACATE/Brand Nexus (brandnexus.ai/certificacoes-conexao-ia-acate-1);
2. Clique em “Comece sua jornada”;
3. Insira os dados solicitados na página;
4. Toque em “Enviar” para conluir sua inscrição.

As aulas se iniciam em 17 de novembro e, ao final curso, as participantes recebem certificação. 

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O Mercado Livre registrou o maior dia de vendas da história da empresa na última terça-feira (11), superando inclusive os números da Black Friday de 2024.

O volume de acessos à plataforma cresceu 56% em comparação com o mesmo dia do ano passado, impulsionado pelas promoções e, principalmente, pela consolidação das datas duplas (11/11) no calendário do varejo no país. 

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Categorias como moda e beleza, tecnologia, e casa e decoração lideraram o crescimento, com destaque para produtos como árvore de Natal, air fryer, tênis, celular e videogame entre os mais buscados pelos consumidores.

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Segundo Cesar Hiraoka, diretor sênior de Marketing do Mercado Livre, o resultado do 11/11 reforça o engajamento dos consumidores e a confiança na plataforma: “Batemos o recorde histórico de vendas em um único dia e isso nos mostra que o consumidor está cada vez mais atento às oportunidades e vantagens que o Mercado Livre oferece.”

O desempenho acompanha o movimento de outras grandes redes do e-commerce, que também aproveitaram a data dupla para lançar ofertas especiais e antecipar a temporada de descontos de fim de ano.

Expectativas para a Black Friday 

Hiraoka também adiantou algumas expectativas para a Black Friday deste ano, que acontece no dia 28/11. Segundo o executivo, a empresa investirá R$ 100 milhões em cupons de desconto, um aumento de 150% em relação ao ano passado.

Além disso, os consumidores poderão aproveitar parcelamento em até 24x sem juros com o cartão Mercado Pago e frete grátis a partir de R$ 19, reforçando a aposta da plataforma em uma edição histórica, com mais descontos, conveniência e entrega rápida em todo o país.

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A B3, bolsa de valores oficial do Brasil, anunciou a abertura de 18 vagas de emprego em diferentes áreas de atuação. As oportunidades contemplam tanto cargos estratégicos quanto funções voltadas à tecnologia e análise de dados, com destaque para posições em inteligência artificial (IA), cibersegurança e engenharia de dados.

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Com modelo de trabalho híbrido, baseado em São Paulo, as novas contratações integram o esforço da B3 para ampliar sua presença digital e manter-se competitiva em um mercado cada vez mais tecnológico. A empresa busca profissionais com perfil voltado à inovação, transformação digital e desenvolvimento de soluções de alta performance.

Entre as oportunidades disponíveis estão cargos como Analista de Engenharia de Software, Analista de Cibersegurança, Analista de Infraestrutura, Analista de Dados, Engenheiro de IA e Consultor de Redes e Segurança, entre outros.

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As descrições completas, requisitos e detalhes de candidatura podem ser consultados diretamente na página de carreiras da B3.

Veja como se inscrever

Os candidatos interessados podem se inscrever através na página de carreiras da B3, seguindo o passo a passo:

1. Acesse o site de carreiras da B3 (vagas.b3.com.br);
2. Busque pela vaga;
3. Clique sobre o cargo desejado;
4. Confira detalhes e requisitos;
5. Toque em “Canditatar-se agora” para continuar;
6. Faça login ou crie uma conta e preencha suas informações para concorrer à vaga.

O processo seletivo é totalmente online, com etapas de inscrição, avaliação de perfil e entrevistas acontecendo de forma remota. 

Os requisitos variam conforme o cargo, mas a empresa destaca que busca profissionais com formação compatível com a área de atuação e experiência em ambientes dinâmicos e colaborativos. Além disso, candidatos com perfil analítico e conhecimento em tecnologia e dados tendem a se destacar nos processos.

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A Caixa, em parceria com a DIO, lançou o Bootcamp Caixa – Inteligência Artificial na Prática, programa gratuito e 100% online que oferece 50 mil vagas para quem deseja aprender a aplicar a Inteligência Artificial (IA) no dia a dia, seja para organizar finanças pessoais, empreender ou fortalecer a presença digital.

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Com 30 horas de conteúdo e quatro projetos práticos, o bootcamp foi desenvolvido para democratizar o acesso à tecnologia e capacitar pessoas de diferentes perfis, mesmo aquelas sem experiência prévia em programação. A trilha ensina desde os fundamentos da IA generativa até a criação de assistentes financeiros inteligentes, simuladores de entrevista com o Microsoft Copilot e mentores de carreira personalizados usando técnicas de engenharia de prompts.

O programa conta com 12 cursos, 5 mentorias ao vivo com especialistas da Caixa e desafios práticos voltados à aplicação da IA em situações reais. A proposta é formar profissionais capazes de utilizar a tecnologia de forma estratégica, abrindo novas oportunidades de renda.

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De acordo com Willian Rodrigues dos Santos, líder da frente de Inteligência Artificial da Caixa, a iniciativa vai além da capacitação técnica. “Além de preparar os estudantes para o futuro do trabalho, o programa busca fomentar o empreendedorismo, a organização financeira e o protagonismo juvenil por meio da tecnologia”, afirma.

Já para Iglá Generoso, CEO da DIO, o bootcamp também democratiza o acesso ao conhecimento: “A Inteligência Artificial está transformando a forma como as pessoas se relacionam com suas finanças e criam oportunidades de renda. Este bootcamp democratiza o acesso a esse conhecimento e capacita milhares de brasileiros a usar tecnologia de ponta para melhorar suas vidas de forma prática e imediata”, pontuou. 

Ao final da formação, os participantes terão desenvolvido competências em IA generativa, engenharia de prompts e criação de soluções inteligentes. Além disso, ficarão visíveis na plataforma Talent Match, que conecta talentos formados pela DIO a empresas do Brasil e do exterior, que o amplia as chances de contratação. 

Como se inscrever no bootcamp

As inscrições para o Bootcamp Caixa – Inteligência Artificial na Prática estão abertas e vão até 11 de janeiro de 2026. A participação é gratuita e pode ser feita diretamente pelo site da DIO, através do passo a passo:

1. Acesse o site do programa (dio.me/bootcamp);
2. Preencha os seus dados na página;
3. Clique em “Matricule-se grátis”.

Pessoas de todo o Brasil podem se inscrever no programa, sem restrição de idade. O único requisito é ter acesso à internet para acompanhar as aulas e realizar os desafios propostos pelo programa.

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O iFood lançou o GEN AI, programa de estágio voltado à formação de jovens talentos em Inteligência Artificial. Com bolsa-auxílio acima do valor de mercado, mentoria e até imersão internacional, o projeto busca estudantes que desejam desenvolver soluções tecnológicas e inovadoras capazes de impactar milhões de usuários.

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O GEN AI é o novo programa de estágio do iFood, criado para contratar e desenvolver a próxima geração de especialistas em IA — chamados pela empresa de AI Builders. A iniciativa é direcionada a universitários com perfil curioso, colaborativo e interessado, preferencialmente de cursos como Ciência da Computação, Engenharia de Software, Matemática Aplicada, Estatística e outras áreas correlatas.

O programa foi estruturado para proporcionar uma experiência de aprendizado prática, com foco no uso da tecnologia para resolver desafios reais. Além de bolsa-auxílio acima do valor de mercado, os estudantes selecionados também terão acesso a mentorias, cursos, projetos estratégicos e uma imersão internacional em outra empresa do grupo Prosus na América Latina, uma das maiores plataformas globais de inovação.

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De acordo com o iFood, o GEN AI reflete uma tendência interna: a geração Z já representa 26% do quadro de colaboradores da companhia e é a mais engajada. Em pesquisas internas, 93% dos jovens afirmaram se orgulhar do impacto positivo da empresa, desafiando o estereótipo de falta de compromisso e superando os Millenials.

Com 70% de taxa de efetivação em programas anteriores, o iFood reforça que o GEN AI é uma porta de entrada para quem quer construir carreira em tecnologia e IA.

Como se inscrever no programa de estágio

As inscrições para o GEN AI Estágio 2025 já estão abertas e vão até 23 de novembro. A candidatura deve ser feita exclusivamente pelo site do programa, seguindo o passo a passo: 

1. Acesse o site de carreiras do iFood (carreiras.ifood.com.br);
2. Clique sobre a opção “Aplicar-se à vaga”;
3. Insira seus dados nos campos indicados;
4. Envie o formulário selecionando a opção “Enviar candidatura”.

É importante atentar a alguns requisitos exigidos para o programa: para participar, é necessário estar matriculado em um curso superior no Brasil (seja bacharelado, licenciatura ou tecnólogo) com previsão de conclusão até dezembro de 2026. 

Embora o processo seja aberto a estudantes de diversas áreas, o iFood busca preferencialmente talentos de cursos das áreas de ciências exatas e de tecnologia.

As vagas serão oferecidas nos modelos híbrido ou remoto, conforme a área de atuação, e é necessário ter disponibilidade para estagiar seis horas por dia. 

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